Bruttovergütung)Professionelle und harmonische Zusammenarbeit im Team Worauf Sie sich freuen können Unterstützung unserer Klienten (m/w/d) bei der Erhaltung und dem Aufbau von sozialen Kontakten, der Haushaltsführung sowie Unterstützung und Anleitung bei grund- und behandlungspflegerischen TätigkeitenEinsatz in allen SchichtenEntwicklung von Möglichkeiten der Beschäftigungsausübung und FreizeitgestaltungHilfe in Notsituationen und schwierigen Lebensphasen sowie Erhalt und Stärkung der FähigkeitenUnterstützung bei Behördengängen oder der Verwaltung von KorrespondenzenUnterstützung und Anleitung in allen Bereichen, um eigenständig und selbstbestimmt leben zu können Worauf wir uns freuen Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) oder als Heilerziehungspfleger (m/w/d) mit Erfahrung in der GrundpflegeFreude am Umgang mit intellektuell und mehrfach beeinträchtigten Menschen (m/w/d)Interesse an der eigenen persönlichen wie fachlichen Weiterentwicklung im BetreuungsbereichEinsatz und Motivation in der Strukturierung des Tagesablaufs und in der Kooperation mit Angehörigen (m/w/d)Vorliegen der Fahrerlaubnis, Führerschein Klasse B, ist von Vorteil Wer wir sind Die Behindertenhilfe der St.
Jetzt bewerben TOP-Arbeitgeber 2021 (Focus)Unterstützung in der Vereinbarkeit von Beruf und FamilieNur Früh- und Spätdienst Worauf Sie sich freuen können Unterstützung unserer Klienten (m/w/d) bei der Erhaltung und dem Aufbau von sozialen Kontakten, der Haushaltsführung sowie Unterstützung und Anleitung bei grund- und behandlungspflegerischen TätigkeitenEntwicklung von Möglichkeiten der Beschäftigungsausübung und FreizeitgestaltungHilfe in Notsituationen und schwierigen Lebensphasen sowie Erhalt und Stärkung der FähigkeitenUnterstützung bei Behördengängen oder der Verwaltung von KorrespondenzenUnterstützung und Anleitung in allen Bereichen um eigenständig und selbstbestimmt leben zu könnenEine professionelle und harmonische Zusammenarbeit im Team Worauf wir uns freuen Freude am Umgang mit intellektuell und mehrfach beeinträchtigten MenschenInteresse an der eigenen persönlichen wie fachlichen Weiterentwicklung im BetreuungsbereichEinsatz und Motivation in der Strukturierung des Tagesablaufs und in der Kooperation mit Angehörigen (m/w/d)Vorliegen der Fahrerlaubnis, Führerschein Klasse B, ist von Vorteil Wer wir sind Die Behindertenhilfe der St.
Freuen Sie sich auf Freuen Sie sich auf Teilzeitstelle (mindestens 30 Stunden/Woche) oder Vollzeitstelle möglich Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (KZVK) sowie Möglichkeit der Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss (KZVK sowie KlinikRente) Tarifliche Vergütung nach den AVR Caritas, diese beinhaltet u.a. eine Weihnachtszuwendung sowie Urlaubsgeld Aktive Unterstützung Ihrer persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits) Fahrradleasing (BusinessBike) Vergünstigungen bei Sport- und Fitnessangeboten Ihr neues Tätigkeitsfeld Ihr neues Tätigkeitsfeld Organisation der Verwaltung und des Empfangs (Telefon, Post, Besucher, Büroorganisation) Aufnahme neuer Bewohner inkl. Vertragsvorbereitung und Datenpflege im System Vivendi Bestellung von Inkontinenz- und Hilfsmitteln sowie Verwaltung von Versichertenkarten und Befreiungen Koordination der Bettenbelegung sowie Kommunikation mit Angehörigen, Behörden, Krankenhäusern und Kooperationspartnern Administrative Abwicklung von Sterbefällen Durchführung der Leistungsabrechnung im Bereich der stationären Pflege Was wir uns wünschen Was wir uns wünschen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Verwaltung, idealerweise im Pflege- oder Gesundheitswesen Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Kenntnisse im IT-System Vivendi Freundliches und professionelles Auftreten sowie Organisationstalent Kommunikationsstärke und Empathie im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Behörden Ihr Ansprechpartner Sie haben noch weitere Fragen?
Bestandsanalysen, Kosten- und Ausführungsqualität)Mitwirkung bei Wirtschaftlichkeitsberechnungen, Förderkalkulationen und ProjektbudgetsSicherstellung strukturierter Übergaben an Betrieb, Verwaltung oder Investoren Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen/ in der Architektur/ Immobilienwirtschaft oder vergleichbarMehrjährige Erfahrung in Projekt- oder BauleitungSicheres Verständnis von Bauprozessen, Kostensteuerung und VertragsstrukturenKenntnisse im geförderten Wohnungsbau von VorteilUnternehmerisches Denken, Verantwortungsbewusstsein und DurchsetzungsstärkeStrukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher KommunikationsfähigkeitSicheres Auftreten gegenüber Projektpartnern und Behördenprojektadäquate Belastbarkeit erforderlich Ihr Vorteil: Eigenverantwortliche Umsetzung verantwortungsvoller Projekte mit gesellschaftlicher RelevanzFirmenwagenHansefit-MitgliedschaftKurze Entscheidungswege und klare ZuständigkeitenLangfristige Perspektive Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute.
(m/w/d) o. ä., Kranken- oder Altenpfleger (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d), Erzieher (m/w/d) einschlägige Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit einer geistigen Beeinträchtigung wäre wünschenswert Hohe Verantwortungsbereitschaft, Organisationstalent und die Fähigkeit zum selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten Bereitschaft zur Selbstreflexion, Belastbarkeit und Flexibilität Eigeninitiative, Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere versierter Umgang mit Word, Excel und Outlook Führerschein Klasse B Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung des Privat-Pkws unbefristetes Arbeitsverhältnis Vergütung nach TVöD Jahressonderzahlung motiviertes Team flache Hierarchien Fort- und Weiterbildung vielfältiges Aufgabengebiet betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterevents Eingliederungsmanagement Job Rad Details Arbeitszeit Teilzeit ( 20 Std / Woche ) Beginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt Arbeitsort Büro Barntrup Selbecker Str. 30 32683 Barntrup DEU Kontakt Nicole Hellkamp Personalreferentin Lebenshilfe Verwaltung Herforder Str. 75 32657 Lemgo T 05261 6673420 Online-Bewerbung Wir freuen uns über deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Für weitere Auskünfte steht dir die Personalabteilung unter 05261 6673-420 gerne zur Verfügung. 1 Deine Daten Anrede Anrede * Herr Frau Divers Bitte wähle eine Anrede aus.
Mit rund 450 Mitarbeitenden in den Fachbereichen Wohnen, Kinder Jugend und Familie und Verwaltung ist die Lebenshilfe an insgesamt 12 Standorten in Dortmund vertreten. Ein breites Beratungsangebot für Menschen mit Behinderung sowie zahlreiche ambulante Unterstützungsangebote komplettieren die Dienstleistungen der Lebenshilfe.
(m/w/d) o. ä., Kranken- oder Altenpfleger (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d), Erzieher (m/w/d)einschlägige Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit einer geistigen Beeinträchtigung wäre wünschenswertHohe Verantwortungsbereitschaft, Organisationstalent und die Fähigkeit zum selbstständigen und eigenverantwortlichen ArbeitenBereitschaft zur Selbstreflexion, Belastbarkeit und FlexibilitätEigeninitiative, Kommunikationsfähigkeit und TeamfähigkeitGute EDV-Kenntnisse, insbesondere versierter Umgang mit Word, Excel und OutlookFührerschein Klasse BBereitschaft zur dienstlichen Nutzung des Privat-PkwsVergütung nach TVöD Jahressonderzahlung motiviertes Team flache Hierarchien Fort- und Weiterbildung vielfältiges Aufgabengebiet betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterevents Eingliederungsmanagement Job RadDetails Arbeitszeit Teilzeit (19,5 Std / Woche) Beginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt (befristet) Arbeitsort Büro Lemgo Wiesengrund 2 32657 Lemgo DEU Kontakt Nicole Hellkamp Personalreferentin Lebenshilfe Verwaltung Herforder Str. 75 32657 Lemgo T 05261 6673420 Online-Bewerbung Wir freuen uns über deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Für weitere Auskünfte steht dir die Personalabteilung unter 05261 6673-420 gerne zur Verfügung. 1 Deine Daten Anrede Anrede *HerrFrauDivers Bitte wähle eine Anrede aus.
(m/w/d) o. ä., Kranken- oder Altenpfleger (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d), Erzieher (m/w/d) einschlägige Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit einer geistigen Beeinträchtigung wäre wünschenswert Hohe Verantwortungsbereitschaft, Organisationstalent und die Fähigkeit zum selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten Bereitschaft zur Selbstreflexion, Belastbarkeit und Flexibilität Eigeninitiative, Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere versierter Umgang mit Word, Excel und Outlook Führerschein Klasse B Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung des Privat-Pkws Vergütung nach TVöD Jahressonderzahlung motiviertes Team flache Hierarchien Fort- und Weiterbildung vielfältiges Aufgabengebiet betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterevents Eingliederungsmanagement Job Rad Details Arbeitszeit Teilzeit ( 19,5 Std / Woche ) Beginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt (befristet) Arbeitsort Büro Lemgo Wiesengrund 2 32657 Lemgo DEU Kontakt Nicole Hellkamp Personalreferentin Lebenshilfe Verwaltung Herforder Str. 75 32657 Lemgo T 05261 6673420 Online-Bewerbung Wir freuen uns über deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Für weitere Auskünfte steht dir die Personalabteilung unter 05261 6673-420 gerne zur Verfügung. 1 Deine Daten Anrede Anrede * Herr Frau Divers Bitte wähle eine Anrede aus.
Umsetzung und Weiterentwicklung unserer fachlichen und konzeptionellen Arbeit sowie Qualitätssicherung Mitwirkung bei der Wohnraumverwaltung der zugeordneten Wohnungen inklusive Rahmenplanung und Verwaltung einer eigenen Kasse Netzwerkarbeit unter Einbeziehung aller relevanten Institutionen und Ressourcen des Sozialraums Mitarbeit an Prozessen und Umsetzung von Zielen der Klient*innen, des Geschäftsbereichs und des Gesamtunternehmens IHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN Abgeschlossene pädagogische Ausbildung, abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialarbeit/ Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation Umsetzung und Einhaltung unseres Verhaltenskodex Freude und Erfahrung im Umgang mit Jugendlichen und deren Eltern Persönliches Engagement und Selbstreflexion Bereitschaft zur Zusammenarbeit im multidisziplinären Team Bejahung des christlich-diakonischen Auftrags und Mitgestaltung unserer diakonischen Arbeit UNSER ANGEBOT AN SIE Ein Schutzkonzept, welches ständig weiterentwickelt wird Flexible und mitarbeiterfreundliche Arbeitszeitgestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie Starkes Team mit wertschätzendem und vertrauensvollem Umgang Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Attraktiver Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub sowie Jahressonder- und Zuschlagszahlungen Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Fahrradleasing Monatlicher Zuschuss zum Jobticket/ Deutschlandticket in Höhe von 25,- Euro Für Rückfragen zur Stelle stehen wir gerne zur Verfügung.
Umsetzung und Weiterentwicklung unserer fachlichen und konzeptionellen Arbeit sowie Qualitätssicherung Mitwirkung bei der Wohnraumverwaltung der zugeordneten Wohnungen inklusive Rahmenplanung und Verwaltung einer eigenen Kasse Netzwerkarbeit unter Einbeziehung aller relevanten Institutionen und Ressourcen des Sozialraums Mitarbeit an Prozessen und Umsetzung von Zielen der Klient*innen, des Geschäftsbereichs und des Gesamtunternehmens IHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN Abgeschlossene pädagogische Ausbildung, abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialarbeit/ Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation Umsetzung und Einhaltung unseres Verhaltenskodex Freude und Erfahrung im Umgang mit Jugendlichen und deren Eltern Persönliches Engagement und Selbstreflexion Bereitschaft zur Zusammenarbeit im multidisziplinären Team Bejahung des christlich-diakonischen Auftrags und Mitgestaltung unserer diakonischen Arbeit UNSER ANGEBOT AN SIE Ein Schutzkonzept, welches ständig weiterentwickelt wird Flexible und mitarbeiterfreundliche Arbeitszeitgestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie Starkes Team mit wertschätzendem und vertrauensvollem Umgang Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Attraktiver Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub sowie Jahressonder- und Zuschlagszahlungen Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Fahrradleasing Monatlicher Zuschuss zum Jobticket/ Deutschlandticket in Höhe von 25,- Euro Für Rückfragen zur Stelle stehen wir gerne zur Verfügung.
#KurzzeitPflege #UrlaubsPflege #VerhinderungsPflege #IntensivPflege #DiabetesFachpflege #SchmerzTherapie #ZertifiziertNachKneipp #PalliativPflege #PflegeBeratung #hauseigeneKueche #Cafeteria #Connewitz Wir bieten: Weihnachtsgeld30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit)Bezuschussung von Kinderbetreuungskostenattraktives Einstiegsgehalt und EinspringprämieSchichtzulage bei Früh- und Spätdienstmonatliche steuerfreie Sachprämie bis 50 EURsteuervergünstigtes Fahrrad-LeasingAufstiegsmöglichkeitenattraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefitsgratis Getränke Deine Aufgaben du nimmst Telefonanrufe entgegen und bearbeitest siedu erstellst die Abrechnungen der Heimentgeltedu bearbeitest offene Postendu übernimmst die Antragsstellung bei Behörden und Pflegekassendu bist Ansprechpartner:in bei Fragen von Interessent:innendu leitest Störmeldungen und interne Notrufe weiterdu bearbeitest, verteilst und führst den allgemeinen postalischen und elektronischen Schriftverkehr durch Dein Profil idealerweise Berufserfahrung in der Verwaltung von Einrichtungen des Gesundheits- und Sozialwesenssicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen (Word, Excel, Outlook)Kenntnisse im SGB XI, SGBXII sowie im Wohn- und Teilhabegesetz sind von VorteilFreude am Umgang mit älteren Menschenhohe soziale Kompetenz, persönliches Engagement und ZuverlässigkeitFähigkeit, teamübergreifend mit allen Bereichen der Einrichtung Hand in Hand zusammenzuarbeiten Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
#KurzzeitPflege #UrlaubsPflege #VerhinderungsPflege #IntensivPflege #DiabetesFachpflege #SchmerzTherapie #ZertifiziertNachKneipp #PalliativPflege #PflegeBeratung #hauseigeneKueche #Cafeteria #Connewitz Wir bieten: Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit) Bezuschussung von Kinderbetreuungskosten attraktives Einstiegsgehalt und Einspringprämie Schichtzulage bei Früh- und Spätdienst monatliche steuerfreie Sachprämie bis 50 EUR steuervergünstigtes Fahrrad-Leasing Aufstiegsmöglichkeiten attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits gratis Getränke Deine Aufgaben du nimmst Telefonanrufe entgegen und bearbeitest sie du erstellst die Abrechnungen der Heimentgelte du bearbeitest offene Posten du übernimmst die Antragsstellung bei Behörden und Pflegekassen du bist Ansprechpartner:in bei Fragen von Interessent:innen du leitest Störmeldungen und interne Notrufe weiter du bearbeitest, verteilst und führst den allgemeinen postalischen und elektronischen Schriftverkehr durch Dein Profil idealerweise Berufserfahrung in der Verwaltung von Einrichtungen des Gesundheits- und Sozialwesens sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen (Word, Excel, Outlook) Kenntnisse im SGB XI, SGBXII sowie im Wohn- und Teilhabegesetz sind von Vorteil Freude am Umgang mit älteren Menschen hohe soziale Kompetenz, persönliches Engagement und Zuverlässigkeit Fähigkeit, teamübergreifend mit allen Bereichen der Einrichtung Hand in Hand zusammenzuarbeiten Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Sie sind verantwortlich für... die Zuarbeit und Beratung der Caritas-Heimleitung bei Verwaltungsprozessen die fachliche Anleitung und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden der Verwaltung innerhalb der Einrichtung das Führen von Personal-, Entwicklungs-, Feedback- und Zielvereinbarungsgesprächen Mitwirkung bei der Auswahl und Einstellung neuer Mitarbeiter für den Verwaltungsbereich Verantwortung für Umsetzung und Organisation der Verwaltungsaufgaben, insbesondere: die Abrechnung der Heimkosten der Bewohner/-innen und weiterer Leistungen wie zum Beispiel betreutes Wohnen vor- und nachbereitende Arbeiten rund um die Buchhaltung inkl.
Das sind Ihre Aufgaben: Kompetenter und freundlicher Ansprechpartner für unsere Bewohner und Bewohnerinnen Annahmen, Bearbeitung und Weiterleitung von Telefonaten Empfang und Betreuung von Besuchern, Angehörigen, Dienstleistern und externen Partnern Annahme und Weiterleitung von Lieferungen und Paketen Enge Zusammenarbeit mit Pflege, Verwaltung und Hauswirtschaft zur reibungslosen internen Kommunikation Das sind Sie: Berufserfahrung im Bereich Rezeption/Empfang wünschenswert Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse, idealerweise auch über Englischkenntnisse, sowie höfliche Umgangsformen Sie sind zuvorkommend und besitzen die Leidenschaft mit und für Menschen zu arbeiten Professionalität, Herzlichkeit und Engagement gegenüber Bewohnern und Gästen Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung!
Mein Arbeitgeber Seit über 25 Jahren betreut ein etabliertes Berliner Immobilienverwaltungsunternehmen erfolgreich Wohn- und Gewerbeimmobilien in allen Bezirken der HauptstadtDer vielseitige Verwaltungsbestand reicht von Einzelhäusern und Wohnanlagen über gemischt genutzte Immobilien bis zu Objekten geschlossener Fonds und internationalen Investmentportfolios Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung in der WEG-VerwaltungErstellung der WEG-AbrechnungenErstellen der Eigentümer-, Hausgeld-, sowie BetriebskostenabrechnungenAbwicklung des Zahlungsverkehrs sowie Mahnangelegenheiten in der WEG-VerwaltungUnterstützung bei der Erstellung von Jahres- und MonatsabschlüssenAbstimmung mit dem Verwalterteam Kenntnisse in der Mietenbuchhaltung, insbesondere im Bereich der WEG-Verwaltung sind von VorteilWünschenswert ist ein guter Umgang mit iX-Haus und Haussoft-GFADSehr gute Deutsch KenntnisseErfahrung in der Zusammenarbeit im kleinen TeamFundierte Berufserfahrung Kostenlose ParkmöglichkeitGute VerkehrsanbindungFlexible ArbeitszeitenFlache HierarchienAngenehmes ArbeitsklimaEin hoch motiviertes Team und ein offener KommunikationsstilEine unbefristete Anstellung29 UrlaubstageZusätzlich 24.12 + 31.12 Frei Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt bis zu 50.000 € brutto p.a.
Mit rund 450 Mitarbeitenden in den Fachbereichen Wohnen, Kinder Jugend und Familie und Verwaltung ist die Lebenshilfe an insgesamt 12 Standorten in Dortmund vertreten. Ein breites Beratungsangebot für Menschen mit Behinderung sowie zahlreiche ambulante Unterstützungsangebote komplettieren die Dienstleistungen der Lebenshilfe.
Mit rund 450 Mitarbeitenden in den Fachbereichen Wohnen, Kinder Jugend und Familie und Verwaltung ist die Lebenshilfe an insgesamt 12 Standorten in Dortmund vertreten. Ein breites Beratungsangebot für Menschen mit Behinderung sowie zahlreiche ambulante Unterstützungsangebote komplettieren die Dienstleistungen der Lebenshilfe.
Mit rund 450 Mitarbeitenden in den Fachbereichen Wohnen, Kinder Jugend und Familie und Verwaltung ist die Lebenshilfe an insgesamt 12 Standorten in Dortmund vertreten. Ein breites Beratungsangebot für Menschen mit Behinderung sowie zahlreiche ambulante Unterstützungsangebote komplettieren die Dienstleistungen der Lebenshilfe.
Mit rund 450 Mitarbeitenden in den Fachbereichen Wohnen, Kinder Jugend und Familie und Verwaltung ist die Lebenshilfe an insgesamt 12 Standorten in Dortmund vertreten. Ein breites Beratungsangebot für Menschen mit Behinderung sowie zahlreiche ambulante Unterstützungsangebote komplettieren die Dienstleistungen der Lebenshilfe.
#AmbulanterDienst #24hBereitschaftsdienst #GrundUndBehandlungspflege #BetreuungsLeistungen #HospizBetreuung #DiabetesBeratung #VerhinderungsPflege #HausNotruf #ServiceWohnen #Hamburg Deine Aufgaben: Entgegennahme und Bearbeitung von TelefonanrufenErstellung der Abrechnungen der PflegeleistungenBearbeitung offener PostenAntragsstellung bei Behörden und PflegekassenBereitstellung von Informationen und Unterstützung für Interessent:innenBearbeitung, Verteilung und Führung des allgemeinen postalischen und elektronischen Schriftverkehrs Wir bieten: einen unbefristeten Arbeitsvertrag und Weihnachtsgeldattraktives Einstiegsgehalt und Wunschdienstplan30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit)monatliche steuerfreie Sachprämie bis 50 EUR und Gesundheitsprämieattraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate BenefitsLernen wann und wo du willst: u.a. durch digitale Fortbildungsplattform per Appsteuervergünstigtes Fahrrad-Leasingeine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen; garantierter Parkplatztäglich frisches Obst und gratis Getränke Dein Profil: idealerweise Berufserfahrung in der Verwaltung von Einrichtungen des Gesundheits- und Sozialwesenssicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen (Word, Excel, Outlook)Kenntnisse im SGB V, SGB XIFreude am Umgang mit älteren Menschen und freundliches Auftretenhohe soziale Kompetenz und einen ausgeprägten DienstleistungsgedankenFähigkeit, teamübergreifend mit allen Bereichen der Einrichtung Hand in Hand zusammenzuarbeiten Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Leitungserfahrung in der stationären Altenhilfe Sicher in Personalführung, Qualitätsmanagement und Kommunikation mit allen Beteiligten Führungspersönlichkeit mit Klarheit, Empathie und GestaltungswillenUnbefristete Festanstellung mit einem sehr attraktiven Vertrags- und Gehaltspaket Leitungsmandat mit echtem Gestaltungsspielraum Stabile Strukturen, kurze Wege und enge Zusammenarbeit im Leitungsteam Unterstützung durch Verwaltung und Geschäftsführung Attraktive Zusatzleistungen sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Arbeitsplatz im Regierungsbezirk Arnsberg, gut erreichbar und in einem lebenswerten Umfeld Möglichkeit zur UmzugshilfeAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Als etablierter Immobiliendienstleister in der Metropolregien Nürnberg kombiniert das Unternehmen die professionelle Verwaltung von Bestandsobjekten mit digitalen Lösungen und persönlichem Service für Eigentümer und Mieter. Zur Verstärkung seines Teams suchen wir in seinem Auftrag einen WEG-Verwalter (m/w/d) zur Direktvermittlung.
Mit rund 450 Mitarbeitenden in den Fachbereichen Wohnen, Kinder Jugend und Familie und Verwaltung ist die Lebenshilfe an insgesamt 12 Standorten in Dortmund vertreten. Ein breites Beratungsangebot für Menschen mit Behinderung sowie zahlreiche ambulante Unterstützungsangebote komplettieren die Dienstleistungen der Lebenshilfe.
Mit rund 450 Mitarbeitenden in den Fachbereichen Wohnen, Kinder Jugend und Familie und Verwaltung ist die Lebenshilfe an insgesamt 12 Standorten in Dortmund vertreten. Ein breites Beratungsangebot für Menschen mit Behinderung sowie zahlreiche ambulante Unterstützungsangebote komplettieren die Dienstleistungen der Lebenshilfe.
Hybrides Arbeiten möglich! Ihre zukünftigen Aufgaben: Mitwirken bei der Verwaltung und Buchhaltung von Mietverträgen für Wohn-, Gewerbe- und gemischt genutzte ImmobilienUnterstützung bei der Organisation des Tagesgeschäfts und Übernahme operativer AufgabenKontieren und Verbuchen von Eingangsrechnungen aus laufenden GeschäftsvorfällenBearbeitung und Abwicklung des gesamten Zahlungsverkehrs, einschließlich der Bearbeitung der Kreditoren- und DebitorenbuchhaltungErstellung detaillierter Nebenkostenabrechnungen für Wohn- und GewerbeobjekteVorbereitung und Durchführung von Monats- und Jahresabschlüssen sowie Überwachung und Verwaltung des Forderungsmanagements Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Immobilienmanagement, Finanzbuchhaltung oder eine andere vergleichbare QualifikationErste Erfahrungen in der Nebenkostenabrechnung und gewerblichen ImmobilienverwaltungGrundkenntnisse in der Anwendung immobilienspezifischer Software wie iXHaus von VorteilInteresse an Immobilienprojekten und den damit verbundenen kaufmännischen ProzessenHohe IT-Affinität und digitale Kompetenz wünschenswertSehr gute Deutschkenntnisse Ein Auszug der Benefits: Eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierten TeamUnbefristete Anstellung mit attraktivem GehaltAnspruchsvolle und abwechslungsreiche AufgabenEinblicke in die gesamte ImmobilienbrancheModerner Arbeitsplatz an stilvollen StandortenOption für mobiles Arbeiten - bis zu 3 Tage/Woche HomeofficeIndividuelle WeiterbildungFlache Hierarchien und offener AustauschRaum für eigene Ideen und Visionen Haben Sie noch Fragen?
Hybrides Arbeiten möglich! Ihre zukünftigen Aufgaben: Mitwirken bei der Verwaltung und Buchhaltung von Mietverträgen für Wohn-, Gewerbe- und gemischt genutzte ImmobilienUnterstützung bei der Organisation des Tagesgeschäfts und Übernahme operativer AufgabenKontieren und Verbuchen von Eingangsrechnungen aus laufenden GeschäftsvorfällenBearbeitung und Abwicklung des gesamten Zahlungsverkehrs, einschließlich der Bearbeitung der Kreditoren- und DebitorenbuchhaltungErstellung detaillierter Nebenkostenabrechnungen für Wohn- und GewerbeobjekteVorbereitung und Durchführung von Monats- und Jahresabschlüssen sowie Überwachung und Verwaltung des Forderungsmanagements Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Immobilienmanagement, Finanzbuchhaltung oder eine andere vergleichbare QualifikationErste Erfahrungen in der Nebenkostenabrechnung und gewerblichen ImmobilienverwaltungGrundkenntnisse in der Anwendung immobilienspezifischer Software wie iXHaus von VorteilInteresse an Immobilienprojekten und den damit verbundenen kaufmännischen ProzessenHohe IT-Affinität und digitale Kompetenz wünschenswertSehr gute Deutschkenntnisse Ein Auszug der Benefits: Eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierten TeamUnbefristete Anstellung mit attraktivem GehaltAnspruchsvolle und abwechslungsreiche AufgabenEinblicke in die gesamte ImmobilienbrancheModerner Arbeitsplatz an stilvollen StandortenOption für mobiles Arbeiten - bis zu 3 Tage/Woche HomeofficeIndividuelle WeiterbildungFlache Hierarchien und offener AustauschRaum für eigene Ideen und Visionen Haben Sie noch Fragen?
Mit rund 450 Mitarbeitenden in den Fachbereichen Wohnen, Kinder Jugend und Familie und Verwaltung ist die Lebenshilfe an insgesamt 12 Standorten in Dortmund vertreten. Ein breites Beratungsangebot für Menschen mit Behinderung sowie zahlreiche ambulante Unterstützungsangebote komplettieren die Dienstleistungen der Lebenshilfe.
Mit rund 450 Mitarbeitenden in den Fachbereichen Wohnen, Kinder Jugend und Familie und Verwaltung ist die Lebenshilfe an insgesamt 12 Standorten in Dortmund vertreten. Ein breites Beratungsangebot für Menschen mit Behinderung sowie zahlreiche ambulante Unterstützungsangebote komplettieren die Dienstleistungen der Lebenshilfe.
Mit rund 450 Mitarbeitenden in den Fachbereichen Wohnen, Kinder Jugend und Familie und Verwaltung ist die Lebenshilfe an insgesamt 12 Standorten in Dortmund vertreten. Ein breites Beratungsangebot für Menschen mit Behinderung sowie zahlreiche ambulante Unterstützungsangebote komplettieren die Dienstleistungen der Lebenshilfe.
Mit rund 450 Mitarbeitenden in den Fachbereichen Wohnen, Kinder Jugend und Familie und Verwaltung ist die Lebenshilfe an insgesamt 12 Standorten in Dortmund vertreten. Ein breites Beratungsangebot für Menschen mit Behinderung sowie zahlreiche ambulante Unterstützungsangebote komplettieren die Dienstleistungen der Lebenshilfe.
Mit rund 450 Mitarbeitenden in den Fachbereichen Wohnen, Kinder Jugend und Familie und Verwaltung ist die Lebenshilfe an insgesamt 12 Standorten in Dortmund vertreten. Ein breites Beratungsangebot für Menschen mit Behinderung sowie zahlreiche ambulante Unterstützungsangebote komplettieren die Dienstleistungen der Lebenshilfe.
Mit rund 450 Mitarbeitenden in den Fachbereichen Wohnen, Kinder Jugend und Familie und Verwaltung ist die Lebenshilfe an insgesamt 12 Standorten in Dortmund vertreten. Ein breites Beratungsangebot für Menschen mit Behinderung sowie zahlreiche ambulante Unterstützungsangebote komplettieren die Dienstleistungen der Lebenshilfe.
Als Mitarbeiter (m/w/d) der Dienste für Senioren ermöglichen Sie pflegebedürftigen Menschen ein Leben in größtmöglicher Autonomie und Fürsorge und tragen Verantwortung für Mitarbeiter*innen in der stationären Pflege und der sozialen Betreuung sowie in der Verwaltung und Hauswirtschaft. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bewerben Sie sich jetzt hier!Sie verfügen über eine Weiterbildung gemäß Einrichtungsqualifikation.
Mit rund 450 Mitarbeitenden in den Fachbereichen Wohnen, Kinder Jugend und Familie und Verwaltung ist die Lebenshilfe an insgesamt 12 Standorten in Dortmund vertreten. Ein breites Beratungsangebot für Menschen mit Behinderung sowie zahlreiche ambulante Unterstützungsangebote komplettieren die Dienstleistungen der Lebenshilfe.
Mit rund 450 Mitarbeitenden in den Fachbereichen Wohnen, Kinder Jugend und Familie und Verwaltung ist die Lebenshilfe an insgesamt 12 Standorten in Dortmund vertreten. Ein breites Beratungsangebot für Menschen mit Behinderung sowie zahlreiche ambulante Unterstützungsangebote komplettieren die Dienstleistungen der Lebenshilfe.
Deine Aufgaben: Entgegennahme von Serviceanfragen und Vorfällen am Service Desk sowie die entsprechende Bewertung und Klassifizierung der eingehenden AnliegenAnalyse und Behebung von Störungen im Rahmen des technischen 1st Level-Supportsselbständige Analyse von Problemen und Bearbeitung von Tickets, einschließlich der kontinuierlichen Nachverfolgung der zugeordneten TicketsInstallation und Betreuung sowie Verwaltung verschiedener Applikationenaktive Mitarbeit in der Benutzerverwaltung und -pflegeVerwaltung unserer MDM-Lösung für iOS und Android GeräteErstellung und Pflege von Dokumentationen für den IT-Helpdesk Dein Profil: abgeschlossene Ausbildung im Bereich Fachinformatik/IT- Systemelektronik oder vergleichbare Qualifikationerste Berufserfahrungen von Vorteilfundierte Kenntnisse über Telefonanlagen, SIP‑Trunks und Sprachkanälehohe Kundenorientierung und Servicebereitschaft sowie eine zielgerichtete Arbeitsweiseumfangreiche praktische Kenntnisse in der Installation und Konfiguration von IT-Infrastrukturenvertiefte Kenntnisse in Microsoft-Produkten sowie Microsoft 365, einschließlich deren Anwendung in bestehenden Systemlandschaftengrundlegende Kenntnisse in der Netzwerkinfrastruktur wünschenswertKommunikationsstärke und hohe Lernbereitschaftsehr gute deutsche Sprachkenntnisse, mind.
[ Dein Aufgabengebiet ] Umfassende Immobilienverwaltung: Du bearbeitest Aufgaben rund um die Betreuung unserer Wohn- und Gewerbeimmobilien, von der Miet- und WEG-Verwaltung über die Erstellung von Nebenkostenabrechnungen bis hin zur Begleitung von Wohnungsübergaben. Professionelles Office Management: Ebenso übernimmst du Aufgaben rund um die Organisation von Büroabläufen, von der telefonischen und schriftlichen Korrespondenz mit Mietern über die Organisation von Terminen bis hin zur Bearbeitung von Rechnungen
Mit rund 450 Mitarbeitenden in den Fachbereichen Wohnen, Kinder Jugend und Familie und Verwaltung ist die Lebenshilfe an insgesamt 12 Standorten in Dortmund vertreten. Ein breites Beratungsangebot für Menschen mit Behinderung sowie zahlreiche ambulante Unterstützungsangebote komplettieren die Dienstleistungen der Lebenshilfe.
Der Aufgabenbereich umfasst im Schwerpunkt: Unterstützung erwachsener Menschen mit körperlichen, geistigen oder seelischen Beeinträchtigungen bei der selbständigen und eigenverantwortlichen Lebensführung in ihrer eigenen Häuslichkeit,Anleitung und Assistenz im Alltag bei der Haushaltsführung, Selbstversorgung sowie Freizeitgestaltung, Koordinierung und Begleitung von Arztterminen usw.Kontakt mit Behörden und Institutionen, Fortschreibung der Integrierten Teilhabeplanung (ITP)Koordination und Verwaltung des Familienunterstützenden Dienstes sowie die dazugehörige Freizeitplanung und -durchführung mit den Klienten des FUDs und ABWs.
Sie sind verantwortlich für... die Leitung und Führung des hauswirtschaftlichen Bereiches als Hauswirtschaftsleitung mit eigenem Reinigungsdienst und eigener Wäscherei/Wäscheversorgung im Sinne einer ganzheitlichen Versorgung der Bewohner/-Innen die Führung der Mitarbeitenden mit Dienst- und Einsatzplanung die Personalführung einschließlich Personalplanung und -entwicklung die Planung, Organisation und Sicherstellung einer hohen Service- und Versorgungsqualität für die Bewohner/-Innen in interdisziplinärer Zusammenarbeit mit den Bereichen der Pflege, sozialen Begleitung, Küche und Verwaltung die kollegiale Zusammenarbeit und die Kooperationsbereitschaft im interdisziplinären Führungsteam die Umsetzung und Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben und der Konzeptionen des Geschäftsbereiches Wir freuen uns auf Sie, weil Sie... den Abschluss als staatlich geprüfte hauswirtschaftliche/-r Betriebsleiter/-in, Hauswirtschaftsmeister/-in oder eine vergleichbare Ausbildung mitbringen eine gute Kommunikationsfähigkeit verbunden mit einer ausgeprägten Führungs- und Sozialkompetenz besitzen einen hohen Anspruch an Qualität und Wirtschaftlichkeit umsetzen wollen bereit sind, mit branchenüblichen EDV-Anwendungen zu arbeiten Sensibilität und Engagement für die Bedürfnisse pflegebedürftiger Menschen zeigen den digitalen Wandel in der Sozialwirtschaft durch die Umsetzung digitaler Veränderungsprozesse in Ihrem Verantwortungsbereich unterstützen sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben Bei uns erwartet Sie... eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?
. • Koordination und Kommunikation mit Bewohnern, Angehörigen und Betreuern • Eigenständige Bearbeitung anfallender Tätigkeiten im Bereich der Heimverwaltung • Allgemeine Verwaltungstätigkeiten Ihre Qualifikation: • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise im Gesundheitswesen, Büromanagement oder Verwaltung • Vorteilhaft sind erste Erfahrung in der stationären Altenhilfe im Bereich der Verwaltung • Grundkenntnisse in der Buchhaltung und im Rechnungswesen • Fingerspitzengefühl und Sensibilität für die Belange der Bewohner/-innen und deren angehörigen Personen • Kundenorientierte, teamfähige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie gute kommunikative Fähigkeiten Ihr zukünftiger Arbeitgeber bietet Ihnen neben der Mitarbeit in einem sozialen Umfeld eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit mit beruflicher Entfaltungsmöglichkeit sowie eine der Verantwortung angemessene Vergütung.
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an: bewerbung@innosozial.de Innosozial gGmbH Aufgabenbereich Verwaltung Herr Heiko Sachtleber Zeppelinstr. 63 59229 Ahlen Wir bieten mehr! Lernen Sie uns als Arbeitgeber mit vielen Benefits kennen …!
Sie sind verantwortlich für... ... die Umsetzung und Organisation der Verwaltungsaufgaben der Standorte Neubiberg und Dorfen, insbesondere: Vor- und nachbereitende Arbeiten rund um die Buchhaltung Verantwortung der Bearbeitung und Nachverfolgung offener Posten Einhaltung der Caritas-Vorgaben zum Erscheinungsbild von Unterlagen Führung der Barkasse allgemeine Verwaltungsaufgaben nach Bedarf Fristgerechte Abrechnung unserer Leistungen Persönlichen und telefonischen Kontakt mit Kooperationspartnern Wir freuen uns auf Sie, weil Sie... eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mitbringen bereits Berufserfahrung im Bereich der Verwaltung/Buchhaltung sammeln konnten sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen Officeprodukten besitzen aktiv und freundlich auf Ihre Mitmenschen zugehen sowie eine zielgerichtete, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise pflegen eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben Bei uns erwartet Sie... eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket sowie einem Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche), ein zusätzlicher AVR-Tag, 24.12. und 31.12. dienstfrei sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?
Property Manager - Verwaltung, Vermietung und Neubau (m/w/d) Hamburg Sofort Vollzeit 50.000 - 55.000 / Jahr Für unseren Kunden, ein Immobilienunternehmen mit Sitz in Hamburg, suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung zum nächstmöglichen Termin einen Property Manager (m/w/d) Verwaltung, Vermietung und Neubau.
Sie sind verantwortlich für... die individuelle Beratung und Begleitung von Menschen mit einer psychischen Erkrankung oder in psychosozialen Belastungssituationen, sowie deren Angehörigen die Förderung einer sozialpsychiatrischen und ressourcenorientierten Unterstützung der Klient*innen die bedarfsorientiere Vermittlung an andere Beratungsstellen die Organisation und Durchführung zielgruppenspezifischer Gruppenangebote, sowie begleitender Freizeitmaßnahmen die anteilige Mitwirkung im Psychiatrischen Krisendienst Bayern die Repräsentation in relevanten Gremien und Arbeitskreisen den Ausbau und Pflege von Netzwerken, sowie strategische Öffentlichkeitsarbeit Enge Zusammenarbeit mit Fachstellen, Behörden und relevanten Institutionen Identifikation, Beantragung und Verwaltung von Fördermitteln sowie Fundraising Wir freuen uns auf Sie, weil Sie... Ihr Fachwissen in der Sozialen Arbeit (B.A./M.A./Diplom) mit einem erfolgreich abgeschlossenen Studium einbringen idealerweise Führungserfahrung in leitender Tätigkeit vorweisen können und Ihre Führungskompetenz einbringen beherzt und entschlossen Menschen in Krisen und mit psychischen Belastungen begleiten möchten sich durch IT-Affinität und psychische Belastbarkeit auszeichnen sowohl operatives selbstständiges Arbeiten als auch die Zusammenarbeit im Team schätzen mit ihren Stärken und Erfahrungen aktiv die Weiterentwicklung unseres Fachdienstes mitgestalten wollen sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben Bei uns erwartet Sie... eine gesonderte Zulage für die Tätigkeit als Teamleitung ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen sozialen Träger mit Netzwerkpartnern in ganz Oberbayern gute Erreichbarkeit fußläufig vom Bahnhof Freising, nur 30 Minuten vom Hauptbahnhof München entfernt ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem kollegialen Team viel Raum für Kreativität, Gestaltungsfreiheit und Mitbestimmung in flachen Hierarchien eine Tätigkeit ohne Schicht- und Wochenenddienst eine attraktive AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlungen (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen 30 Tage Jahresurlaub und bis zu maximal 2 Regenerationstagen pro Jahr zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12 die Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5 Tagen für Fortbildungen/Zusatzqualifikationen und bis zu 3 Tagen zur Besinnung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me und die Möglichkeit, ein Business-Bike zu leasen weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?
Vollstationäre Plätze, Servicewohnungen sowie Kurzzeitpflegeplätze stehen Angehörigen und pflegebedürftigen Menschen zur Auswahl, um das für sie optimale Pflegekonzept zu wählen.Ausbildung zu einer Fachkraft im Gesundheits- oder Sozialwesen oder einem kaufmännischen Beruf oder in der öffentlichen Verwaltung mit staatlich anerkanntem Abschluss Erfahrung als Leitung einer stationären Pflegeeinrichtung Erfüllung der Voraussetzungen gemäß der Ausführungsverordnung zum Hessischen Gesetz über Betreuungs- und Pflegeleistungen ( 1 und 2 HGBPAV) Verständnis und Einfühlungsvermögen für die Belange älterer Menschen und deren Angehörigen Fundierte betriebswirtschaftliche KenntnisseEine verantwortungsvolle Leitungsposition Ein professionelle und strukturiere Einarbeitung Leistungsgerechte Bezahlung nach Tarif mit betrieblicher Altersvorsorge Individuelle Fort- und WeiterbildungsangeboteAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Property Manager - Verwaltung und Vermietung (m/w/d) Hamburg Sofort Vollzeit 48.000 - 60.000 / Jahr Für unseren Kunden, ein Immobilienunternehmen mit Sitz in Hamburg, suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung zum nächstmöglichen Termin einen Property Manager (m/w/d).
Projektleitungserfahrung in größeren IT- oder Digitalisierungsprojekten Sie verfügen über gute Kompetenzen in den Bereichen E-Government, IT-Sicherheit und Datenschutz Sie haben einschlägige Erfahrung im Projektmanagement Idealerweise verfügen Sie über Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung Englischkenntnisse in Wort und SchriftEine herausfordernde Leitungstätigkeit mit einem hohen Maß an Verantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten Angebote zur Gewährleistung einer individuellen Work-Life-Balance mittels flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office-Tagen Einen Arbeitsort in zentraler Lage mit idealer Anbindung an den ÖPNV Eine betriebliche Altersvorsorge sowie weitere Angebote und ZuschüsseAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Die mittelgroße Kreisstadt ist sehr gut an die großen Städte des Ruhrgebietes und das landschaftlich reizvolle Münsterland angebunden.Die Abteilung Stadtplanung im Dezernat Bauen und Stadtentwicklung ist verantwortlich für die städtebauliche Entwicklung der Stadt mit dem Ziel des Erhaltes und der Weiterentwicklung als Gewerbe-, Handels- und Industriestandort sowie die Anpassung des Stadtumbaus an die Veränderungen in der demografischen Entwicklung.Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom, Master, Bachelor) im Bereich Stadtplanung, Städtebau, Stadtentwicklung, Urban Managament oder Vergleichbarer Hochschulabschluss mit planerischem Schwerpunkt oder Laufbahnbefähigung des höheren bautechnischen Verwaltungsdienstes Nachgewiesene Führungserfahrung in dem Aufgabengebiet Bau Mehrjährige Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung Sicherer Umgang mit gängigen Office-Programmen sowie CAD/GIS German language required: C1 certificateEine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld Ein unbefristete Festanstellung und Vergütung nach TVöD sowie Zulagen Option auf Verbeamtung Home Office Tage möglich Betriebliche Altersversorgung und weitere Sozialleistungen 30 Tage Jahresurlaub und umfangreiches betriebsliches Gesundheitsmanagement Flexible sowie familienfreundliche ArbeitszeitenAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten. Eigenverantwortliche Verwaltung von Wohn-, Gewerbe- und Spezialimmobilien sowie WEGsAnsprechpartner für Eigentümer und Mieter in allen BelangenErstellung von Betriebskostenabrechnungen, Reportings und ControllingBearbeitung von Mietverträgen, Mieterhöhungen und ForderungsmanagementOrganisation von Instandhaltungen, Sanierungen und ReparaturvergabenDurchführung von Kostenoptimierungen und Begleitung von ModernisierungsmaßnahmenUnterstützung bei digitalen Prozessen und Nachhaltigkeitsprojekten Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt ImmobilienwirtschaftErste Berufserfahrung in der Immobilienverwaltung oder verwandten BereichenKenntnisse relevanter Vorschriften und Standards (z.B.